Enseignement Supérieur Arago / Sainte Anne

BTS Gestion de la PME

L’assistant de gestion exerce sa mission auprès du chef d’entreprise d’une petite ou moyenne entreprise ou d’un cadre dirigeant. Il en est le collaborateur direct. Cette mission se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative. Elle se décline en diverses activités qui sont explicitement attribuées par le chef d’entreprise. La polyvalence de l’assistant de gestion lui permet, dans la limite des responsabilités fixées par le chef d’entreprise, dans le respect des règles de confidentialité et dans le contexte culturel caractéristique de la PME de : participer à la gestion opérationnelle de l’entreprise dans ses dimensions administratives, comptable, commerciale, humaine, de contribuer à l’amélioration de son efficacité par l’optimisation de son organisation, de contribuer à sa pérennité par l’anticipation des besoins, l’accompagnement du développement et la participation au contrôle de l’activité par la mise en place d’indicateurs qu’il soumet au chef d’entreprise.
Atouts
  • Contrat d’apprentissage = un contrat de travail signé par une entreprise, un statut de salarié apprenant, une formation diplômante sur deux ans, une expérience professionnelle, une rémunération, pas de frais de scolarité, deux jours de formation par semaine, trois jours en entreprise par semaine

Poursuite d'études
  • Bachelor Responsable du Développement et du Pilotage Commercial au Centre de Formation Arago Sainte-Anne

  • Licence Professionnelle : Commerce, Marketing, Banque, Assurances, Immobilier, Ressources Humaines…

  • Licence : Économie - Gestion avec mention Sciences de Gestion, Droit, Gestion

  • Concours administratifs

Vie Active
  • Assistant commercial,

  • Collaborateur administratif polyvalent du chef d’entreprise,

  • Assistant de gestion PME,

  • Assistant en gestion administration…

Conditions d’admission :
  • Après une classe de Terminale

  • Être titulaire d’un bac

  • Étude du dossier scolaire

  • Entretien individuel

  • L’admission devient définitive après signature du contrat d’apprentissage.

Profils :
  • Bon relationnel

  • Capacité d’organisation et de synthèse

  • Maîtrise d’une langue étrangère

  • Utilisation des nouvelles technologies

  • Sens de la négociation

  • Autonomie

  • Prise d’initiatives

  • Rigueur

  • Persévérance

  • Dynamisme

Enseignement général
  • Culture générale et expression

  • Langue vivante étrangère : anglais

Enseignement professionnel
  • Culture Économique, Juridique et Managériale

  • Gestion et Relations Clients

  • P.G.I

  • Communication

  • Gestion des risques

  • Gestion des ressources humaines

  • Gestion

  • Informatique

  • Fonctionnement et développement de la PME

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